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Universidad de los Andes

"Vigilada Mineducación"

Negocios para un planeta consciente

Publicado el: 24-08-2020

La Facultad de Administración y la consultora Kearney han identificado la oportunidad de aportar a la formación de los gerentes del futuro y apoyarlos a plantear soluciones innovadoras a problemas reales que viven las empresas a nivel sectorial.


  • El propósito es que por medio de la formación de los gerentes y líderes del futuro se pueda apoyar a sustentar las decisiones que toman las juntas directivas, garantizando la competitividad de la operación y la continuidad de las entidades en el largo plazo ante los retos de cambio climático.
  • El reto académico que enfrentan los estudiantes actuales del Executive MBA de Uniandes, está diseñado como experiencia práctica bajo la metodología de challenge-based learning y de networking de alto impacto orientado a la generación de estrategias para frenar el cambio climático.

Tradicionalmente el análisis del impacto de la operación empresarial sobre el cambio climático se realizaba por consultores externos, el área de responsabilidad social corporativa o de responsabilidad social empresarial. No obstante, ante fenómenos como el deshielo de los polos y glaciales, y el aumento de la temperatura de los océanos, las soluciones empresariales a los retos de cambio climático se han constituido como un eje de la operación en distintas industrias.

Según Michael Porter, experto en estrategia, una de las principales razones por las cuales las empresas no son suficientemente innovadoras ante realidades como el cambio climático es la ignorancia. Por este motivo, el rol de la academia en la formación de los líderes del futuro es clave, pues por medio de la investigación, las metodologías y los procesos de análisis basados en el desarrollo de experiencias prácticas en un ambiente académico, contribuye a que los estudiantes lleven a sus distintos campos de acción estos conocimientos y aprendizajes; y que realmente puedan estar al frente de una transformación organizacional, con los beneficios que esto trae para la vida del planeta.   

La Facultad de Administración de la Universidad de los Andes ha diseñado el programa del MBA Ejecutivo (Executive MBA – EMBA), dirigido a altos ejecutivos, emprendedores y propietarios de medianas y grandes empresas que buscan prepararse para un mundo en transformación. Esto busca brindarles la capacidad de ver el panorama completo y ser conscientes de la importancia de adaptar sus organizaciones y apoyarlas en su evolución de forma rentable e innovadora. El mundo de hoy está cada vez más acelerado y se enfrenta a una distribución no equitativa de los recursos, así como de los impactos del cambio climático. Por esto, necesita urgentemente reinventarse de la mano de una nueva clase de gerentes con visión.

Para lograr este objetivo, los profesores del programa lideran un proceso de innovación y co-creación de soluciones prácticas para frenar el cambio climático y avanzar conjuntamente hacia soluciones aplicadas a la realidad colombiana en sectores de elevado peso para la economía y desarrollo del país: sector energético, sector financiero, y sector industrial y de logística.

El programa EMBA se convierte en un nodo para crear una comunidad que de forma rentable y sostenible transforme la base productiva de Colombia.  Al incorporar mentores que son miembros de las juntas directivas más importantes del país se construye un ambiente de confianza y retroalimentación constante y en tiempo real, y se teje un lazo orgánico entre los sectores productivos y la academia.  

Según lo afirma Veneta Andonova, decana de la Facultad de Administración, y líder de este reto, “el mundo de hoy necesita líderes con visión que entiendan el poder de la colaboración. Por esto, en asocio con Kearney, decidimos crear un espacio de innovación y co-creación dirigido a proveer soluciones al problema del cambio climático, que es un asunto que nos compete a todos y que está en el centro de muchas inequidades que van en aumento. Ayudamos a las empresas a imaginar la aplicación de soluciones nuevas y pertinentes en el contexto de Colombia a partir del diálogo con miembros de juntas directivas de algunas de las empresas con mayor impacto económico en el país”.

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