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Universidad Industrial de Santander

"Vigilada Mineducación"

(A distancia)

Tecnología en Gestión Judicial y Criminalística

El programa de Tecnología en Gestión Judicial y Criminalística, con diseño curricular basado en competencias responde a las necesidades locales, nacionales, e internacionales, sus tendencias, con el propósito de formar un Tecnólogo con empoderamiento global en asuntos judiciales, criminalísticos o forenses, que coadyuve a dilucidar los elementos probatorios en los diferentes procesos judiciales.


SNIES:90815
Registro calificado:Resolución 3097 del 42797, vigencia 7 años
Nivel de formación:Pregrado
Tipo de formación:Tecnológica
Título otorgado:Tecn¿Logo En Gesti¿N Judicial Y Criminal¿Stica
Modalidad:Distancia (Tradicional)
Duración:6 Semestres
Créditos:105
Perfil del Aspirante.

El aspirante al programa de Tecnología en Gestión Judicial y Criminalística deberá tener las siguientes cualidades: 

  • FLUIDEZ EN LA COMUNICACIÓN.  
  • ANALÍTICO.  
  • RECEPTIVO A LA INFORMACIÓN.   
  • SOCIABLE.   
  • DESTREZA EN EL USO DE LAS TIC´S.  

Requisitos para el ingreso:
  • Diligenciar formulario de inscripción.  Fotocopia auténtica del diploma de bachiller.  
  • Fotocopia auténtica del documento de identidad ampliada.   
  • Pruebas ICFES con un puntaje por encima de 31 en todas las asignaturas.   
  • Tres (3) fotografías tamaño 2.5 X 3 fondo blanco.  
  • Certificado de afiliación a una EPS o Seguro Estudiantil.  
  • Comprobante de inscripción debidamente diligenciado. 


Perfil del Egresado.

El Tecnólogo en Gestión Judicial y Criminalística tiene la capacidad de ejecutar sus funciones en las siguientes áreas de desempeño: 

  • Escribiente, citador de juzgados, comisarías de familia, inspección de policía, etc.  
  • Oficial mayor de juzgados: circuito, municipal, promiscuos y otros despachos judiciales.   
  • Inspector de policía en municipios de categoría III, IV hasta VI.   Auxiliar, secretarios de inspección de policía en municipios de categoría I y II.   
  • Facilitador de pequeñas empresas y medianas, famiempresas, etc.   Director de oficina particular de cobranza.   
  • Auxiliar judicial de Magistrado o corporación judicial.   
  • Auxiliar de agremiaciones, asociaciones o cooperativas de juristas.
  • Técnicos, auxiliares, escribiente, citador de los funcionarios investigadores o instructores.  
  • Asistente, investigador o dependiente de abogados u oficinas jurídicas privadas.   
  • Investigadores con énfasis en criminalística.   
  • Auxiliares de peritos, e inspectores de policía.  
  • Asistentes de diligencias de inspección, dictámenes, etc.  
  • Orientar a la ciudadanía en general en la elaboración y presentación de demandas de mínima cuantía (civil inferior a 15 SMMVL, en lo laboral  10 SMMVL).   
  • Orientar al público en general sobre derecho de petición en interés particular y general, acciones de grupo o popular, acciones de tutela, habeas corpus, el amparo de pobreza, etc. 
  • Investigadores privados que auxilian abogados litigantes, entidades públicas, fiscalía, procuraduría, contraloría, CTI, Das, y cualquier tipo de investigación preliminar.   
  • Secretario de salas de conciliación y otras equivalentes.   Actuar como auxiliar ante notario para la revisión y la preparación de los diversos documentos que allí se tramitan.   
  • Colaborar con las asociaciones de defensa al consumidor y actuar como veedor ciudadano. 

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