Si está postulando a un puesto de trabajo que demanda un nivel de inglés de intermedio a avanzado, es más que probable que después de tener su entrevista en español también tenga una entrevista en inglés para corroborar su nivel de fluidez con este idioma.

Las entrevistas en inglés pueden llegar a ser, incluso, más importantes que una evaluación escrita en inglés, ya que en estos puestos de trabajo se requieren profesionales capaces de mantener conversaciones fluidas con personas nativas del idioma o manejar términos técnicos muy específicos de la carrera.

Si pronto tendrá su primera entrevista de trabajo en inglés o ha dejado de practicar el idioma, es importante que prepare sus respuestas con anticipación. Cabe resaltar que no es recomendable memorizar respuestas, lo que se necesitará son guías de palabras para que pueda responder de manera espontánea.

También le puede interesar:
¿Por qué deberíamos contratarlo? Prepare su mejor respuesta 


Aquí compartiremos algunas de las preguntas más usadas en una entrevista de trabajo en inglés y cómo responderlas en cada caso:

1. Preguntas sobre usted:

Para estas preguntas será importante repasar las conjugaciones de verbos, ya que tendrá que hablar de lo que hizo, lo que está haciendo actualmente y también lo que plena hacer.

- Tell me about yourself: En esta pregunta es importante preparar una respuesta no muy extensa. Recuerda mencionar temas temas puntuales como educación, profesión, hobbys, alguna actividad fuera de lo laboral y algun plan a futuro.

-Tell me about your work experience / What were your responsibilities in your previous job?: En este tipo de preguntas tendrá que hablar sobre su experiencia laboral. Resalte sus funciones y logros de manera concisa.

- What is your greatest strength and Weakness?: Esta es una pregunta que ha muchos les resulta difíciles de responder, incluso en español, ya que hablar de sus habilidades y debilidades puede ser una trampa en una entrevista. Sin embargo, preparar con anticipación esta respuesta le dará una gran ventaja.

Para responder sobre sus habilidades debe evaluar cuáles realmente lo son, tomando como ejemplos situaciones en las que demostró tenerlas, así podrá fundamentar esa respuesta. En cuanto a las debilidades, procure mencionar aquellas que pueden transformarse en una habilidad, y sobre todo, mencione cómo está trabajando para superarlo.

- Why should we hire you?: Similar a la pregunta anterior. Aquí también debe tener cuidado con los motivos que exponga para ser el mejor candidato para el puesto. Lo importante es tener en cuenta cuáles son las habilidades que requiere el puesto, las cuales generalmente son expuestas en la publicación de la oferta laboral. Recuerde no extenderse demasiado y ser puntual.

2. Preguntas sobre la empresa:

- What do you know about our company?: Es muy importantes investigar lo necesario sobre la empresa antes de ir a una entrevista. Recolecte datos importantes sobre el rubro, logros y mencione qué lo motivó a postular a ese puesto.

- Why do you want to work here?: Fundamente cómo sus aptitudes e intereses encajan a la perfección con las necesidades de la compañía. Es recomendable que estos tengan relación con las funciones a desempeñar.

3. Preguntas de cierre:

Después de que el entrevistador escuche sus respuestas, podrá exponer sobre la empresa y sobre los requerimientos para el puesto. Finalmente, es posible que realice esta pregunta abierta:

- Do you have any questions?: Con esta pregunta el entrevistador podrá evaluar si ha comprendido correctamente lo que ha expuesto en inglés, además podrá comprobar su capacidad para entablar preguntas y generar conversación.

Es recomendable que prepare una lista de preguntas que necesite saber sobre el puesto, así podrá tener una referencia, en caso no haya tenido todas las respuestas que necesita. Las preguntas que haga revelarán sus preocupaciones y prioridades respecto al trabajo.

Finalmente, y no menos importante, practique el vocabulario de términos en inglés que se utilizan en su especialidad o profesión, ya que esto será constantemente evaluado en sus respuesta.