Manejo de la nómina y la seguridad social en tiempos de virtualidad

(seminarios)

Área: Banca y Finanzas

Centro: Universidad Autónoma de Occidente - Campus Valle de Lili

Modalidad: Virtual

Lugar: Cali

Precio: $340.000

Tipo: seminarios

Fecha de inicio: 30-08-2021

Fecha de finalización: 11-09-2021

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Publicado el: 10-06-2021

Introducción:

El Covid-19 impactó enormemente las relaciones laborales afectando muchas figuras del trabajo las cuales tuvieron que adaptarse a la nueva realidad que nos dejó esta emergencia. Por ello surge este Seminario como momento de reflexión y conocimiento de todos estos cambios que sufrieron las normas laborales realizando un énfasis en Informar y analizar la nómina y la seguridad social, realizando además el análisis de las alternativas laborales que pueden tomar los empleadores ante las situaciones que surgen debido al Covid -19.

¿En qué consiste?

Objetivos del programa:

Mediante esta capacitación los participantes tendrán la oportunidad de actualizar y mejorar las competencias en Nomina Laboral y Seguridad Social, teniendo en cuenta los cambios en materia normativa y en los pronunciamientos de las altas cortes, que han surgido en la nueva realidad traída por el Covid-19, analizando las alternativas Laborales que se puede tomar ante las situaciones que surgen debido al Covid -19.

Competencias adquiridas:
• Identificar los impactos del Covid-19 en las relaciones laborales y Reglamento Interno de Trabajo
• Habilidades de gestión en proceso disciplinario sancionatorio laboral
• Conocimiento e interpretación de las formas de terminación del contrato de trabajo
• Reconocimiento y Análisis de los diferentes Fueros de Protección laboral (Estabilidad Laboral Reforzada).

Temas a desarrollar:
MODULO I
CONTRATO DE TRABAJO EN ÉPOCA DE COVID
a. Concepto y Elementos
b. Tipos y clases de contrato de trabajo
c. Teletrabajo y trabajo en casa
d. Obligaciones generales y especiales en el contrato laboral
e. Suspensión del contrato de trabajo por Covid-19
MODULO II
Salario y Jornada laboral en la Virtualidad
a. Concepto y Características del salario
b. Tipos de salarios
c. Retenciones, deducciones y embargos de salario
d. Pagos NO constitutivo de Salario
e. Jornada laboral ordinaria y extraordinaria en la virtualidad
f. Horas Extras y recargos en la virtualidad
g. Vacaciones en Época de Covid-19
MODULO III
Prestaciones sociales y especiales en época de Covid-19
a. Prestaciones sociales y su liquidación
b. Prestaciones especiales
i. Auxilio de transporte y de conectividad
ii. Dotación en virtualidad
iii. Subsidio Familiar
MODULO VI
Seguridad Social y parafiscales
a. IBC para aportes a seguridad social y parafiscalidad
b. Afiliación, aportes y servicios del Sistema de Salud en época de covid
c. Aportes y prestaciones económicas al Sistema del sistema de pensiones
d. Riesgo Laborales en Covid -19
e. Incapacidad
f. Ley de protección al Cesante
g. Piso minimo de protección social.


¿A quién va dirigido?

• Profesionales de áreas administrativas, que estén involucradas en Recursos Humanos, Talento Humano, Contratación, área Contable y áreas de Seguridad Social de las compañías tanto del sector privado como publico

• Los jefes, coordinadores, auxiliares estén involucradas en Recursos Humanos, Talento Humano, Contratación, área Contable y áreas de Seguridad Social de las compañías, sector privado como publico
• Profesionales independientes de diferentes disciplinas, contadores, administradores, ingenieros, comunicadores, médicos, fotógrafos, entre otros (debido a que los mismos se encuentran actualmente enfrentando las exigencias del Sistema de Seguridad Social)
• Profesionales del Derecho, que se encuentran relacionados con el derecho laboral, seguridad social, entre otras áreas
• Trabajadores de diversas áreas y público en general (dado que en el seminario se tocan temas de interés general para todos)
b. Tamaño de empresas: grande, mediana, pyme
c. Perfil del participante: nivel profesional (contaduría, derecho, administradores, ingeniería, entre otros), técnico (auxiliares de incapacidades, seguridad social, nomina, contable).
d. Cargo del participante: directivo, mando medio, jefe, coordinadores y auxiliares.

Horario: Lunes 6:30p.m. a 9:30p.m Jueves 7:30p.m. a 9:30p.m Sabados 8:00a.m. a 12:00p.m.

Duración: 18 Horas

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